【労務】育児休業給付金2025年5月14日読了時間: 1分■育児休業給付金 育児休業する際 要件を満たせば 雇用保険法に基づいて 下記給付金が支給されます。 ・育児休業給付金 ・出生時育児休業給付金 ・出生後休業支援給付金(2025.4.1〜) 手取り額ではおおむね休業開始前の賃金の100%が支給されます。 https://www.mhlw.go.jp/content/11600000/001372778.pdf (2025.05.14)
【労務】カスタマーハラスメント対策の義務化【労務】 ■カスタマーハラスメント対策の義務化 令和8年10月1日から カスタマーハラスメント対策 求職者等に対するセクシュアルハラスメント対策 が企業に義務付けられます 厚生労働省 https://www.mhlw.go.jp/content/11900000/001662576.pdf (2026.08.21)
【法務】運送委託をする荷主企業の責任【法務】 ■運送委託をする荷主企業の責任 (2026年1月改正 取適法) トラックドライバーの長時間労働(物流ボトルネック)を解消すべく 物流責任が運送会社から荷主会社へと移行したため 荷主会社も当事者意識をもって 契約の見直し・書面化 物流オペレーション(納品時間・荷待ち・作業内容)の見直し といった対応が必要となりました。 https://www.jftc.go.jp/houdou
【会社設立】合同会社では銀行口座の開設不可?【会社設立】 ■合同会社では銀行口座の開設不可? 合同会社は設立費用が安く手続も簡便ですが マネーロンダリングに使用されることがあるため 金融機関が合同会社での口座開設に応じないケースが出ています 会社設立の際、その点も踏まえて 合同会社か株式会社かを決定する必要があります (2026.06.29)